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Analista de FP&A Sênior | Business Partner

elo Barueri/SP

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Ghost-risk verdict

Likely real

  • 35 open roles at this company in 30 days (mass-hiring blitz)
  • no salary disclosed (correlates with ghost postings)

How we score ghost risk →

See your fit for this role and apply with a truthfully tailored résumé.

See my fit, free

About the role

Nosso time de FP&A | Business Partner

Experiência prévia em FP&A / Finanças Corporativas ;

Sólido conhecimento de Finanças Corporativas (DRE, Balanço, Fluxo de Caixa; Indicadores Financeiros);

Experiência na construção do Orçamento e em Forecast com cenários (pessimista/base/otimista);

Postura analítica e independente , com confiabilidade e rigor; busca responsáveis, valida fontes, cruza dados, faz sanity checks e garante precisão;

Excel avançado (modelagem financeira) e PowerPoint avançado (apresentações executivas com storytelling); Think-cell é desejável.

Além disso será diferencial se você

Experiência no setor de Meios de Pagamento (bandeiras, adquirência, subadquirência, emissores);

Experiência com ERP , especialmente SAPç;

Dominar automação de relatórios e análises (Python, VBA, Power Query/M) e conhecer ferramentas de BI (ex.: Power BI );

Atuação e implementação de Inteligência Artificial em processos de FP&A.

Confira aqui nossos benefícios

Programa de Participação nos Resultados (PPR);

Assistência médica (Bradesco - Coparticipação);

Assistência odontológica Opcional (Bradesco);

Seguro de vida (Banco do Brasil);

Previdência privada opcional;

Vale refeição/alimentação de R$1.990,00;

Saldo Livre de R$150,00 para utilizar na função crédito;

Cartão Natal R$850,00;

Auxílio Home Office de R$ 220,00 para modelo híbrido;

Auxílio Mobilidade valor de R$440,00;

Estacionamento Gratuito;

Auxílio Creche;

Auxílio Cultura (Benefício a ser usado em teatro, cinema ou livrarias);

Licença parentalidade estendida (Para casais homoafetivos, papais, adotantes e etc);

Day OFF de aniversário;

Plataforma de bem-estar com foco em saúde mental e nutricional;

WellHub e TotalPass (Rede de academias e estúdios para práticas esportivas).

Para trabalhar na Elo, buscamos pessoas que

Tenham atitude protagonista e empenham-se em superar resultados;

Respondem rapidamente às mudanças, com foco e simplicidade na execução de seu trabalho;

Jogam muito bem em time, compartilhando conhecimento e reconhecendo o desempenho e importância de cada colega;

Valorizam o diálogo aberto e feedbacks honestos.

Isso traduz bem nossos tributos de cultura, que são: Joga Junto, Supera Resultados, Inova e Experimenta, Tá fechado com o Cliente, Joga Limpo.

Na Elo, nossa cultura representa o nosso Jeito Elo de fazer acontecer!

Confira aqui o nosso relatório de transparência salarial.

Stop applying to ghosts.

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